Wiele dyskusji dotyczy tego, czy wolontariat rozwija kompetencje. Jako zespół Fundacji Dobra Sieć nie tylko zgadzamy się z tą opinią, ale także mamy konkretne narzędzie, które pozwala mierzyć kompetencje wolontariuszy!
Jeśli zatem jesteście koordynatorami wolontariatu lub wolontariuszami, przeczytajcie koniecznie o teście Lever Basic!
Czym jest Lever Basic?
Mierzenie kompetencji
Specjalnie dla osób, które lubią i chcą się rozwijać, stworzyliśmy kilka lat temu Lever Basic. Jest to dostępny online test, który umożliwia badanie 13 kompetencji miękkich cenionych na rynku pracy.
A o jakich kompetencjach mowa? Otóż w Leverze możecie sprawdzić, na jakim poziomie posiadacie następujące kompetencje miękkie:
- Zaangażowanie
- Komunikatywność
- Zarządzanie międzykulturowe i zarządzanie różnorodnością
- Zdolność do samodzielnego uczenia się
- Inicjatywa
- Zorientowanie na wyniki
- Rozwiązywanie problemów
- Praca zespołowa
- Przywództwo (leadership)
- Odpowiedzialność
- Organizacja i planowanie
- Innowacyjność i kreatywność
- Empatia
Co ważne, kompetencje te pokrywają się z listą:
- kompetencji najbardziej pożądanych przez pracodawców, a także
- kompetencji kluczowych dla uczenia się przez całe życie, które zostały zdefiniowane przez Unię Europejską.
Z narzędzia Lever Basic mogą z powodzeniem korzystać wszystkie osoby, które chcą poznać swoje mocne strony i zadbać o swój rozwój. A w sposób szczególny zachęcamy do skorzystania z testu wszystkich wolontariuszy – sprawdźcie, jak wolontariat rozwija kompetencje!
Jak to działa?
Kilka słów o tym, jak w praktyce działa Lever Basic. Co ciekawe, dążyliśmy do tego, by stworzyć narzędzie elastyczne, przyjazne i nowoczesne. Tak, by wypełnienie testu było przyjemnym i cennym doświadczeniem. 🙂
Po pierwsze, samodzielnie wybieracie kompetencje, które chcecie zbadać.
Po drugie, test dostępny jest online (przez zalogowanie adresem mailowym) – możecie go więc wypełnić w dogodnym dla siebie miejscu i czasie, a także powtarzać go, ile tylko chcecie.
A jako wisienkę na torcie, po zakończeniu testu otrzymacie zaświadczenie z wynikami i raport z poradami dotyczącymi Waszego dalszego rozwoju.
Dodatkowo, jeśli nigdy wcześniej nie ocenialiście swoich kompetencji, zachęcamy do udziału w godzinnym minikursie e-learningowym. Dzięki niemu przejście przez Lever Basic będzie jeszcze prostsze! 🙂
Ponadto, mamy też dla Was poradnik o tym, jak odnaleźć w pamięci sytuacje, w których wykorzystujemy konkretne kompetencje?
Korzyści z mierzenia kompetencji
Skorzystanie z narzędzia Lever Basic niesie ze sobą wiele korzyści, w tym:
- większa świadomość swoich mocnych i słabych stron,
- praktyczną umiejętność potrzebną przy rozmowach o prace lub rekrutacjach na studia, a także
- motywację do dalszego rozwoju i przyjemność z tego, co już się udało!
Wskakujcie zatem na Lever Basic lub prześlijcie go swoim wolontariuszom, i przekonajcie się, że wolontariat rozwija kompetencje! Podzielcie się też z nami opinią o tym procesie!
